La API de Extracción de Habilidades proporciona una solución rápida y eficiente para extraer habilidades de las descripciones de trabajos. Al analizar las ofertas de trabajo, puede identificar habilidades y calificaciones relevantes, lo que la convierte en una herramienta ideal para procesos de reclutamiento y recursos humanos.

Extraer información estructurada de perfil, empresa y trabajo de páginas públicas de LinkedIn sin autenticación

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La API de Descripción de Trabajo genera habilidades, responsabilidades, calificaciones e introducciones personalizadas basadas en el título del trabajo. Es especialmente útil para las empresas que buscan crear rápidamente descripciones de trabajo de alta calidad, incluyendo elementos clave para atraer a los candidatos más calificados.

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Extract normalized professional skills from text in any language. Works where English-only parsers fail: catches implicit soft skills and returns clean, structured JSON with confidence scores.

La API de análisis de currículums es una herramienta poderosa diseñada para extraer sin esfuerzo información esencial de los currículums. Con modelos de lenguaje de vanguardia, analiza con precisión los currículums en varios formatos (como PDF, DOC, DOCX y TXT), extrayendo rápidamente detalles clave como Nombre, Correo Electrónico, Contacto, Ubicación, Sitio Web y URLs de Redes Sociales, Años de Experiencia, Detalles de Experiencia Laboral, Certificaciones y Detalles Educativos, Habilidades Blandas y Operativas, Idiomas Hablados y más. La API se integra sin problemas en sus aplicaciones, optimizando el proceso de reclutamiento, ahorrando tiempo y asegurando precisión en la evaluación de candidatos.

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La API de CV a JSON convierte CVs en formato JSON, extrayendo detalles clave como información de contacto, experiencia laboral, educación y habilidades. Esto facilita una integración sencilla con bases de datos y sistemas de recursos humanos, mejorando la organización y recuperación de datos. Ideal para automatizar y agilizar el proceso de reclutamiento.

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La API de procesamiento de CV automatiza la extracción de información crítica de los CV, como datos de contacto, historial laboral, educación y habilidades. Convierte datos no estructurados en formatos estructurados, mejorando la eficiencia en la evaluación y gestión de candidatos para sistemas de RRHH y plataformas de reclutamiento. Ideal para optimizar el proceso de contratación.

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